Sahibkartv.az xəbər verir ki, 2025-ci ildə bir çox şirkət ənənəvi ofis modelindən imtina edərək hibrid və tamamilə uzaqdan iş sistemlərinə keçir. Bu tendensiya qlobal iş bazarında ciddi dəyişikliklərə səbəb olur və həm işəgötürənlər, həm də işçilər üçün yeni imkanlar yaradır.

Xüsusilə texnologiya, maliyyə, marketinq və IT sahəsində fəaliyyət göstərən şirkətlər uzaqdan işləməyi əsas model kimi qəbul edir. Yeni iş mühiti işçilərə rahatlıq verir və onların məhsuldarlığını artırır. Araşdırmalar göstərir ki, evdən və ya istənilən yerdən işləmək imkanı olan işçilər daha motivasiyalı və effektiv olurlar.

Bundan əlavə, bu model şirkətlər üçün daha az xərclə daha geniş bazara çıxış imkanı yaradır. Artıq işəgötürənlər təkcə lokal bazarla məhdudlaşmır, istənilən ölkədən istedadlı mütəxəssisləri cəlb edə bilirlər. Bu da iş bazarında qlobal rəqabəti artırır və işçilərin bacarıqlarına olan tələbi yüksəldir.

İş dünyasında baş verən bu dəyişikliklər korporativ mədəniyyətə də təsir göstərir. Uzaqdan işləmə modeli daha çevik qrafiklər, nəticəyönümlü yanaşma və işçilərə daha çox müstəqillik verir. Şirkətlər artıq ofis mərkəzlərinə sərmayə qoymaq əvəzinə, rəqəmsal infrastrukturun inkişafına diqqət yetirirlər.

Ekspertlər bildirir ki, yaxın illərdə hibrid və uzaqdan iş modeli daha da geniş yayılacaq və gələcəkdə iş bazarının əsas standartına çevriləcək. Bu isə iş dünyasında yeni normanın formalaşmasına səbəb olacaq.