“AI HR Sistemləri: İşə Qəbuldan Mükafata Qədər Hamısı Süni Zəkanın Əlində”

Sahibkartv.az xəbər verir ki, yaxın gələcəkdə şirkətlərin insan resursları idarəçiliyində tamamilə süni zəka əsaslı sistemlərə keçid baş tutacaq. Artıq işə qəbul, əmək haqqının müəyyənləşdirilməsi və əməkdaş motivasiyası kimi proseslər AI tərəfindən avtomatik olaraq idarə olunacaq.

Yeni nəsil “SmartHR” platformaları namizədlərin CV-lərini süni intellektlə təhlil edəcək, psixoloji profillərini analiz edərək komanda uyğunluğunu müəyyənləşdirəcək və vakansiyalara ən uyğun namizədi saniyələr içində seçəcək.

Bu sistemlər yalnız işə qəbul etməklə kifayətlənməyəcək. İşçilərin performansı, davranışları, əməkdaşlıq səviyyəsi və hətta emosional vəziyyəti süni zəka vasitəsilə izlənəcək. Əldə olunan məlumatlar əsasında əmək haqqı və bonus təklifləri avtomatik optimallaşdırılacaq. Məsələn, əməkdaş yüksək nəticə göstəribsə, AI sistem ona uyğun motivasiya paketi təqdim edəcək – bu bəzən əlavə məvacib, bəzən isə fərdi inkişaf proqramı ola bilər.

“SmartHR” sistemləri eyni zamanda işçilərin təcrübəsinə uyğun gələcək karyera yolları və təlimlər də təklif edəcək. Beləliklə, həm şirkətlərin idarəetməsi asanlaşacaq, həm də əməkdaşlar özlərini daha dəyərli və yönləndirilmiş hiss edəcəklər.

Bu texnoloji sıçrayış nəticəsində insan resursları departamentləri daha strateji işlərə fokuslanacaq, təkrarlanan və vaxt aparan bütün proseslər isə AI-nin öhdəsinə keçəcək.