Almaniyada 3 günlük iş həftəsi sınaqdan keçirildi: nəticələr həm rəhbərləri, həm işçiləri təəccübləndirdi

Sahibkartv.az xəbər verir ki, Almaniyanın Münhen şəhərində yerləşən bir texnologiya şirkəti – “NeuSoft Dynamics” adlı startap 2025-ci ilin əvvəlindən etibarən həftədə cəmi 3 günlük iş rejimi tətbiq etməyə başlayıb. Bu pilot layihə zamanı şirkət əməkdaşların yalnız bazar ertəsi, çərşənbə axşamı və çərşənbə günləri ofisdə işləmələrini, digər günləri isə istirahət, yaradıcılıq və fərdi inkişaf üçün sərf etmələrini qərara alıb.

Layihənin əsas məqsədi psixoloji rifahı artırmaq, işdən yanma (burnout) hallarını azaltmaq və eyni zamanda iş məhsuldarlığını ölçmək olub. İlkin nəticələr isə gözləniləndən daha uğurlu çıxıb:

• Əməkdaşların məhsuldarlığı 22% artıb

• Məqsədlərə çatma nisbəti 94%-ə yüksəlib

• İşçilər arasında məmnunluq səviyyəsi 40% artıb

• İş yerində stresslə bağlı şikayətlər 35% azalıb

Şirkətin İnsan Resursları üzrə direktoru Anna Krüger bildirib ki, bu təcrübə yalnız iş vaxtının deyil, işin keyfiyyətinin əhəmiyyətini önə çıxarıb:

“Əməkdaşlar az vaxtda daha diqqətli işləyir, vaxt itkisi azalır, komandalar arasında ünsiyyət isə daha məqsədyönlü olur.”

Bəzi əməkdaşlar əlavə vaxtlarını ailə ilə vaxt keçirmək, təhsil almaq, idman və könüllü fəaliyyətlərə yönəltmək üçün istifadə etdiklərini bildirib. Şirkət isə bu dəyişikliklə təkcə əmək məhsuldarlığını deyil, loyallıq və yaradıcılıq səviyyəsini də artırdığını açıqlayıb.

Bu təcrübənin uğurla nəticələnməsi fonunda digər Alman və Avropa şirkətləri də 3 günlük iş modeli ideyasına maraq göstərməyə başlayıblar. Əmək bazarında yeni bir çevrilişin başlandığı istisna edilmir.